2013年12月17日 星期二

打亂測試區薪資資料

To randomize salary data in the test area. SAP HCM PAYROLL
(1) T-code: PA03,將最早追溯日改成1990.01.01   
      (i) 刪除薪資範圍再建立。
(2) T-code: SA38,執行程式RPUTRBK0更新個人計薪狀態
      (i) 取消測試執行,勾選最早追溯日期但日期留空白,目的是清空IT0003的最早追溯日

(3) Ad hoc query下載員工工號及任用日
(4) 準備LSMW模板
(5) LSMW上傳
(6) 修改IT0353, IT0354, IT0818, IT0014, IT0015, IT0267
      (i) 若用LSMW要一筆筆刪除紀錄,由最新刪到最舊第二筆,必須留最舊一筆變亂數級距。
     (ii) 偷懶方式,修改級距表各值(比如金額、上限欄位清空);但仍猜得出約略薪資。

             View: V_7TW1B_L 勞保
             View: V_7TW1B_N 健保
             View: V_T7TW1B 新制退休金
(7) LSMW上傳完畢後,以SA38再執行RPUTRBK0      
      (i) 最早追溯日期填系統上線日期

(8) Report:RPUDEL20大量刪除已核算的薪資結果

沒有留言:

張貼留言